Una propuesta de especialización desarrollada a partir del trabajo articulado de la Mesa de Soldadura, con proyección 2026-2027

El Instituto Tecnológico El Molino presenta el Programa de Formación Integral de Supervisores en Soldadura, una nueva propuesta de especialización orientada al desarrollo de competencias técnicas y de gestión para quienes desempeñan o aspiran a desempeñar funciones de supervisión en procesos de fabricación mediante soldadura.

El programa surge como resultado del trabajo sostenido de la Mesa de Soldadura, un espacio de articulación que reúne al ITEC, la Cámara de Industriales Metalúrgicos de Esperanza (CIME), empresas del sector, referentes técnicos y representantes del gobierno provincial y local y que tiene como propósito identificar necesidades concretas de la industria y transformarlas en oportunidades de formación.

Una propuesta construida desde las necesidades del sector

La iniciativa recoge un proceso de trabajo que se viene desarrollando desde hace varios años y que permitió avanzar en la identificación de perfiles, conocimientos y competencias que las empresas consideran necesarios para fortalecer sus procesos de soldadura.

En este marco, la Mesa de Soldadura se constituye como un ámbito de intercambio entre instituciones, empresas y especialistas, donde las necesidades productivas pueden convertirse en propuestas formativas pertinentes y vinculadas con la realidad de la industria.

La propuesta cuenta con la coordinación técnica y docente de Roberto Pieklo y Walter Knutzen, Inspectores de Soldadura Nivel 3, quienes participan en el diseño y desarrollo del trayecto junto con el equipo del ITEC.

Un trayecto de especialización con proyección hasta 2027

El programa contempla diez módulos progresivos, que combinan contenidos técnicos específicos de soldadura con competencias vinculadas a la gestión y conducción de procesos:

  1. Conducción de Procesos de Soldadura
  2. Diseño de Uniones Soldadas
  3. Soldabilidad de los Materiales
  4. Tratamientos Térmicos, Tensiones y Deformaciones
  5. Supervisión bajo Códigos, Normas y Especificaciones
  6. Documentación de Soldadura
  7. Control de Calidad de las Soldaduras
  8. Productividad y Costos
  9. El Supervisor de Soldadura
  10. Contacto con la Industria

La propuesta está destinada principalmente a supervisores de producción, soldadores con experiencia que aspiren a desarrollar funciones de conducción y profesionales vinculados a procesos de fabricación soldada.

La modalidad contempla clases virtuales sincrónicas, encuentros presenciales, prácticas en taller, jornadas tecnológicas y visitas industriales, buscando combinar el desarrollo conceptual con experiencias directamente vinculadas al ámbito productivo.

Primera etapa 2026: Conducción de Procesos de Soldadura

Como instancia inicial del programa, durante el segundo semestre de 2026 se desarrollará el Módulo 1: Conducción de Procesos de Soldadura, previsto entre septiembre y noviembre.

Este primer módulo permitirá abordar los principales procesos de soldadura utilizados en la industria, incorporando conocimientos teóricos y experiencias prácticas que permitan a los participantes comprender y conducir técnicamente dichos procesos.

La propuesta incluirá instancias vinculadas a soldadura con electrodo revestido, MIG-MAG, TIG, corte térmico y arco sumergido, además de una jornada final destinada a conocer tendencias y tecnologías actuales de la industria, entre ellas robótica y soldadura láser.

Formación que nace de la articulación

El lanzamiento de este programa representa un nuevo paso en el trabajo que el ITEC viene desarrollando junto al sector metalúrgico para fortalecer la formación de recursos humanos y acompañar los desafíos tecnológicos y productivos de las empresas de la región.

La experiencia de la Mesa de Soldadura demuestra el valor de generar espacios permanentes de diálogo entre quienes producen, quienes conocen técnicamente los procesos y quienes tienen la responsabilidad de formar.

En este sentido, la Formación Integral de Supervisores en Soldadura no constituye solamente un nuevo curso: es el resultado de una construcción colectiva y una apuesta de largo plazo por profesionalizar la supervisión, fortalecer las capacidades de las empresas y acompañar la evolución tecnológica de la industria metalúrgica.

Desde el ITEC se destaca especialmente el compromiso de las empresas y referentes que participan de la Mesa de Soldadura, aportando conocimiento, experiencia, necesidades y recursos para continuar construyendo una agenda común de formación para el sector.

La capacitación continúa. Y cuando las instituciones y las empresas trabajan juntas, el conocimiento se transforma en capacidades para la industria y en nuevas oportunidades para las personas.